La situación laboral en México para 2025 muestra un optimismo creciente entre la población. Según el Barómetro Laboral de ManpowerGroup, un 61% de los mexicanos confían en poder encontrar un nuevo empleo en los próximos seis meses. Este dato se enmarca en un contexto donde, en el tercer trimestre de 2024, la población económica activa alcanzó más de 61 millones de personas, manteniendo una tasa de desocupación baja del 2.5%.
Los sectores más prometedores para quienes buscan nuevas oportunidades son Ciencias de la Vida y Salud, Servicios de Comunicación y Tecnologías de la Información, donde la confianza en conseguir empleo es alta, superando el 70%. En contraste, quienes laboran en los sectores de Manufactura, Energía y Finanzas y Bienes Raíces encuentran más dificultades.
Tania Arita, directora de reclutamiento de Talent Solutions de ManpowerGroup, menciona que cambiar de empleo puede ser una vía para avanzar profesionalmente y mejorar la situación económica, aunque este proceso requiere poseer las habilidades demandadas por el mercado actual.
También se observan diferencias en la confianza a la hora de encontrar trabajo según el género: el 63% de los hombres se siente seguro de conseguir un nuevo empleo frente al 54% de las mujeres. Además, la edad juega un rol importante. Los jóvenes centennials de 18 a 27 años muestran mayor confianza, mientras que la generación X (44-59 años) es menos optimista en este aspecto.
En resumen, el mercado laboral mexicano se perfila con oportunidades, especialmente en ciertos sectores y para las generaciones más jóvenes, aunque se presentan desafíos que varían según el género y la industria.