La aprobación de la reforma propuesta por la presidenta Claudia Sheinbaum en el Senado marca un avance significativo en la búsqueda de igualdad sustantiva para las mujeres en México. Con un respaldo unánime de 124 votos a favor y sin oposiciones, esta reforma modifica el artículo 4º de la Constitución para garantizar el derecho a la igualdad de las mujeres en diversas esferas, incluyendo la social, salarial y en el desarrollo libre de violencia.
Entre los aspectos más destacados de la iniciativa se encuentra la disposición que establece que en el ámbito laboral, las mujeres y hombres recibirán salarios iguales por trabajos iguales, sin distinción de género o nacionalidad. Esta medida es un paso importante hacia la erradicación de la desigualdad salarial que históricamente ha afectado a las mujeres.
Durante el debate, se presentaron reservas y opiniones diversas, en su mayoría expresadas por legisladoras que enfatizaron la relevancia histórica de esta reforma para los derechos de las mujeres en el país. A pesar de que las propuestas de modificación no fueron aceptadas, el hecho de que se haya aprobado en lo particular con 126 votos a favor refleja un consenso sobre la necesidad de avanzar en temas de igualdad de género.
Sin embargo, algunas senadoras también señalaron que, a pesar de este avance, la lucha por los derechos de las mujeres debe continuar, subrayando que aún quedan muchos desafíos por enfrentar para lograr una verdadera igualdad en todos los aspectos de la vida social y laboral.