La situación denunciada por las trabajadoras del Servicio Exterior Mexicano y del Consulado General plantea serias preocupaciones sobre el acoso laboral y la violencia de género en el ámbito laboral, especialmente en instituciones que deberían ser referentes en la promoción de derechos humanos y dignidad laboral. Las firmantes reiteran haber agotado todos los canales institucionales disponibles para denunciar los abusos sufridos a manos de Jorge Islas López, sin haber encontrado una respuesta efectiva por parte de las autoridades competentes de la Secretaría de Relaciones Exteriores (SRE).
A pesar de presentar quejas formales ante varias instancias de la SRE y de la Secretaría de la Función Pública (SFP), se acusó que las medidas que se tomaron fueron insuficientes y no resolutivas, limitándose a recomendaciones como capacitaciones. Esto resulta preocupante, ya que no se aplicaron sanciones efectivas contra el presunto agresor, lo que ha llevado a que algunas trabajadoras se sientan forzadas a cambiar de lugar de trabajo o incluso a renunciar, en lugar de recibir la protección y el apoyo que deberían recibir por parte de la institución.
Este tipo de situaciones subraya la necesidad de implementar políticas más efectivas y contundentes contra el acoso laboral y la violencia de género, así como garantizar que las víctimas se sientan seguras y apoyadas al presentar sus denuncias. La carta presentada a la presidenta Claudia Sheinbaum Pardo también refleja el clamor por un cambio en la cultura organizacional, donde se priorice el respeto, la igualdad y la dignidad de todas las trabajadoras.